煤矿安全保证书汇编15篇
在学习、工作生活中，越来越多的事务都会使用到保证书，保证书的内容要写得切实、具体，要实事求是，说到做到，不能说过头话。我敢肯定，大部分人都对写保证书很是头疼的，以下是小编帮大家整理的煤矿安全保证书，希望能够帮助到大家。
煤矿安全保证书1安全生产工作是煤矿工作的重中之重，对安全的懈怠就等于对生命的轻视，安全工作要从我做起，从小事做起;要坚持“安全第一、预防为主”的方针。在以后的工作中，保证做到：
1、不违章作业;违章是事故的前奏，事故是违章的结果。嫌麻烦，图省心，省力气，抢速度，终将酿大祸。违章不除，事故难绝。
2、提高安全意识;安全意识的提高就是安全事故的降低，加强安全意识、明确不安全隐患、熟知并落实安全操作规程是消除安全事故发生的不二法门。
3、履行安全操作规程;坚决履行安全操作规程，绝不玩忽懈怠、绝不麻痹大意、坚决正确使用劳保用品与安全防护用品。
4、真正做到“三不伤害”;不伤害自我，不伤害他人，不被他人伤害。这"三不伤害"始终是安全生产管理工作的基本内涵。
5、明确施工环境;明确施工环境，了解施工环境中的不安全因素，是降低、消除安全事故发生的最有效的办法。搞好安全工作事关企业的兴衰，事关生命的康健，事关家庭的幸福，事关亲人的期盼。每一名职工都肩负着义不容辞的安全职责和神圣光荣的安全使命。心中想着安全，就会时时
提醒自我，严格要求自我，摆正安全位置，履行安全职责，做到不安全不生产;坚持按章操作，大处着眼，小处着手，防微杜渐，就很容易堵塞安全漏洞，不给事故以可乘之机;多留心、勤观察、善思考、严把关，就能够把各类隐患消灭在萌芽状态，从而筑牢安全防线。安全为天，职责如山。有你、有我、有他，有我们共同的安全职责“浇灌”，我们才能够撑起安全生产的一片蓝天。
保证人：
煤矿安全保证书2煤矿安全是生产活动中的头等大事，为了杜绝安全隐患，我保证：
在以后的工作中，以安全为第一前提，保证不“三违”，凡是按《煤矿安全规程》、《安全生产法》等一系列安全制度操作，从大处着眼，小处着手，防微杜渐。在材料管理岗位上，坚决保证杜绝未到达安全标准的材料下井，保证安全生产材料供给。
在工作期间，不私自脱岗，不做与工作无关的时，时刻紧绷安全弦，防患于未然，保证自我及身边无事故发生。
为了我们的生命安全和家庭的幸福，为了XX煤矿的明天更加完美，让我们携手共筑安全、共筑未来、共筑期望，相信在全体XX人的共同努力下，安全的大坝会永远矗立在XX煤矿和我们心中。
承诺人：XX
日期：XXXX年XX月XX日
煤矿安全保证书3光阴似箭，岁月如梭。立刻要迎来新的一年，同时又是我矿“保稳定促发展”、“保安全稳产量”技改优化升级的关键时期，我们信心百倍，全矿干部职工万众一心、众志成城，时刻紧绷安全弦，坚决打好安全生产的持久攻坚战。
说起安全，永远是一个恒久而沉重的话题。说安全“恒久”，是因为安全和幸福永远相伴，惟有安全才能幸福。说安全“沉重”，是因为我们以前所听到和看到的真实案例，那一幕幕带血的杯具，给伤亡职工及家属和国家财产造成了无法弥补的巨大创伤和重大损失。感悟安全，启迪人生，安全是我们最基本的生存保障，安全是构筑幸福大厦的坚固根基。没有安全我们将寸步难行，没有安全我们将会失去一切，安全就是生命!
作为一名普通的煤矿工人，我们都肩负着义不容辞的安全职责和神圣光荣的安全使命，我们更应当牢记安全的重要性和必要性，把安全摆在一切工作的重要日程上。我们都明白人为因素是导致事故的“罪魁祸首”，所以，我们要进取参加矿开展的安全生产培训和学习活动，在循序渐进中不断提高自我的安全意识，真正到达“上标准岗，干标准活”的目的。逐步消除“三违”、重大机电、运输、“一通三防”等重大安全事故的发生，让自我每一天都以“高高兴兴上班，平平安安下班”。
凡事都按《煤矿安全规程》、《安全生产法》等一系列安全规章制度操作，从“大处着眼，小处入手”，“防微杜渐”。在工作中严格要求自我，多留心、勤观察、善思考、严把关，摆正安全位置，认真履行安全职责，做到不安全不生产、不安全不施工的原则。在工作期间不私自脱岗、不做与工作无关的事情，时刻紧绷安全弦，防患与未然，逐步把各类安全隐患消灭在萌芽状态，筑牢安全防线，为了西马煤矿完美的明天，为了我们自我的生命安全和家庭的幸福，让我们携手共筑安全长城，牢固树立“安全生产、我的职责”的安全管理新理念。
以公司开展节俭年活动为契机，把精细化管理工作做到细致入微，落到实处，节俭利费，为我矿创造更大的经济效益和价值，我保证，为努力完成新目标产量，完善技改优化升级，贡献出自我一份力量，让我们携起手来，团结奋进，建功立业，为共同打造我矿本质安全性煤矿和实现矿区安全生产的长治久安而共同努力奋斗。
煤矿安全保证书4尊敬的各位领导：
本人xx-x，在采一工区从事采煤工作，为响应我矿相关安全管理制度，本人现做出书面保证书，望领导予以监督
1、不违章作业;违章是事故的前奏，事故是违章的结果。嫌麻烦，图省心，省力气，抢速度，终将酿大祸。养成遵章守纪的良好习惯。
2、提高安全意识;安全意识的提高就是安全事故的降低，加强安全意识、明确不安全隐患、熟知并落实安全操作规程是消除安全事故根本。
3、履行安全操作规程;坚决履行安全操作规程，绝不玩忽懈怠、绝不麻痹大意、坚决正确使用劳保用品与安全防护用品。
4、真正做到"三不伤害";不伤害他人，不被他人伤害，不伤害自己。这"三不伤害"始终是安全生产管理工作的基本内涵。
本人保证在井下作业过程中，服从领导安排，严格遵循煤矿《三大安全规程》，按照措施施工，坚决做到不安全不生产。在工作期间按章作业，杜绝三违，时刻铭记"三不伤害"，确保个人与工友之间的人身安全。
保证人：xx-x
xx-xx年xx月xx日
煤矿安全保证书5对煤矿企业来说，安全是其经营管理环节中的重要一环，任何的生产活动都要在安全的前提下进行，煤矿安全一刻都不能放松。近期，矿上开展了“百日安全生产无事故”活动，动员全矿职工时刻紧绷安全弦，坚决打好安全 ……此处隐藏6079个字……而不见，视而不管的，发现一次考核兼职安全员100—300元，并执行安全扣分。
5、对于日常、定期现场监督检查中查出的各类安全隐患，根据危险源的危害程度每项问题考核责任单位100-500元，同时挂考核当班班长50%，工段主管领导40%，副段长30%。
6、安全管理人员查出的安全隐患，工段未整改、整改不及时或未按期返回整改单的，每项扣责任工段100—500，同时挂扣工段主管领导40%，副段长30%。
7、工段未按要求对新工(劳务工)、内部转岗职工进行安全培训教育的一人次扣单位500—1000元，同时挂扣工段主管领导50%，副段长40%。
8、新工及内部转岗人员未接受安全三级、二级教育和签订师徒合同提前上岗作业的，一人次扣单位500—1000元，同时挂扣班组长50%，工段主管领导40%，副段长30%。
9、上岗前安全考试不及格禁止上岗操作，发现一人次考核工段300—500元，同时挂考核班组长50%，工段主管领导40%，副段长30%。
10、单位的段长或副段长要参加周一班组安全活动，督促和指导班组开展好安全活动及每周一题，每题一考日常安全培训教育工作并履行签字手续，班长或班组安全员应做好活动的组织工作，检查一次不符合要求扣责任单位100—300元，同时挂扣班组长50%，工段主管领导40%，副段长30%。
11、严格跨工种作业安全管理，因工作需要部分岗位人员进行跨工种作业的，工段领导必须做好作业前的安全教育和安全交底工作，并指派专人监督、监护确保安全作业。一次做不到考核单位300-500元，同时挂扣工段主管领导50%，副段长40%。
总经理 部长
签字： 签字：
二〇xx年 月 日 二〇xx年 月 日
煤矿安全保证书15无棣德信化工有限公司：
我作为 （车间名称）安全生产的第一责任人，对本车间的安全生产工作全面负责。根据《***市企业法人代表安全生产承诺制度建设工作方案》的要求及法律法规的规定，为做好安全生产工作，有效防范和遏制事故的发生，现郑重承诺如下：
一、全面贯彻落实安全生产承诺制度，层层签订承诺书。
二、对本车间的安全生产工作负全面责任，深入贯彻落实安全生产、职业病预防法律法规、规章制度和行业标准，并结合本单位实际制定落实措施，正确处理安全与效益的关系，始终坚持不安全不生产的方针。
三、建立健全“三项制度”，即：安全生产责任制、安全生产规章管理制度和操作规程，制度上墙并严格落实。
四、依法建立安全生产管理机构，配备符合法定人数的专职和兼职安全管理人员，保证安全生产管理机构独立行使安全管理职权。车间主要负责人、分管安全负责人和安全管理人员经安全生产培训持证上岗。
五、按规定每周召开一次安全生产例会，及时研究解决安全生产工作中的重大问题。
六、依法对从业人员进行全员安全生产培训教育，对员工进行经常性的安全技术操作规程、应急措施、作业场所危险危害因素等教育，并组织考核。定期组织本车间全体员工开展安全知识、消防知识的培训活动，提高员工的安全意识和安全业务技能。使员工做到“四懂四会”，能够果断、正确地处置各种突发事件 。
七、鼓励从业人员对安全生产违法、违章行为提出改正建议，甚至批评、举报，绝不对其进行打击报复。
八、保证新建、改建、扩建工程项目和技术改造、技术引进项目按规定，严格履行建设项目安全设施、职业卫生“三同时”手续，使安全设施、职业危害防护设施符合法律、法规、规章、标准的规定。
九、加强外包工程管理，共同做好工程建设或安装、检维修工程过程中的安全生产管理工作，确保作业环境安全和施工安全。
十、建立健全并执行“一岗双责”制度，实施领导干部和管理人员现场带班并在企业公告，接受职工和监管部门的监督。
十一、保证不违章指挥，不强令从业人员违章、冒险作业，坚决纠正“三违”、“三超”现象。
十二、定期对本单位的工艺、设备、仪表、控制、应急响应等方面积极开展工艺过程风险分析工作。
十三、对危险性较大的作业，企业必须实行工作票（作业票）和操作票管理，并实施作业前确认。强化动火作业、进入受限空间作业、动土作业、临时用电作业、高处作业、吊装作业、抽堵盲板作业、设备检维修作业等作业现场安全管理。
十四、组织本车间进行定期安全检查，落实隐患整改，保证安全设施、设备，各种安全标志齐全并符合要求，确保疏散通道和消防通道畅通。
十五、制定本车间安全生产事故应急救援预案，并定期组织演练，努力落实 操作岗位应急措施。
十六、对重大危险源和易发生事故的重点部位实施有效监测、监控;落实重点部位、重点岗位应急措施，建立定期巡回检查制度;制定事故应急救援预案。
十七、开展安全生产标准化，企业班组建设工作，全面提高企业本质安全水平。
十八、建立车间隐患排查体系建设方案。建立车间隐患排查制度，责任到班组、个人。明确车间隐患排查工作负责人。确定车间负责隐患排查工作职能科室，并设有专人负责隐患排查治理统计报表工作。
十九、严格履行职业病危害告知义务。及时公布职业卫生操作规程、职业病危害事故应急救援措施和职业病危害因素检测结果。积极为员工创造符合国家职业卫生标准及卫生要求的工作环境和条件
二十、建立完善安全生产动态监控及预警预报体系，每月进行一次安全生产风险分析。发现事故征兆要立即发布预警信息，落实防范和应急处置措施，按照有关规定和要求，组织制定、修订生产安全事故应急救援预案，并在有关部门备案，建立完善应急救援组织和应急救援队伍，配备必要的应急救援装备器材和物资，搞好应急预案教育培训，定期组织相关应急演练。赋予生产现场带班人员、班组长、调度人员在遇到险情第一时间下达停产撤人命令的直接决策权和指挥权。
二十一、按规定及时、准确上报安全生产事故，做好事故抢险救援，积极配合事故调查。
二十二、自觉接受各级安全监管部门的安全监督检查，严格落实各项监管指令和整改要求。
二十三、履行法律法规规定的其他安全生产职责。
二十四、若不履行以上承诺和未履行安全生产管理职责，导致发生责任事故的，本部门负责人（实际监督人）将接受如下处罚：
一、 生产部将对其月工资份额之一作为安全考核工资，生产部要求本车间所有事故（人员伤亡事故和设备损伤事故）为零，按月考核，按月发放。
二、 如按月发生伤亡事故，上报公司处理的，按车间主任工资的30%核减
承诺期限：2x13年1月1日－2x13年12月31日
本承诺书一式三份，本人一份，安健环部一份，上报公司领导一份。
承诺单位（盖章）： 实际控制人签字：
